Notícias

As habilidades não acadêmicas que todo mundo deve ter ao sair da faculdade

      
Fonte: Shutterstock
Nunca na história tanta gente esteve na universidade. Consequentemente, você precisa encontrar maneiras de se destacar entre todas essas pessoas com qualificações semelhantes às suas, e que estão entrando no mercado de trabalho ao mesmo tempo. Desenvolver habilidades não acadêmicas nunca foi tão importante, principalmente considerando-se a tendência do mercado de contratar quem sabe um pouco de tudo ao invés de pessoas altamente especializadas.

1. Entendimento comercial

Não basta mais só fazer o seu trabalho. Você precisa entender onde a sua empresa está no mercado e como encontrar novas oportunidades para a empresa. Isso significa que é crucial ter conhecimentos não apenas de finanças, mídias sociais ou do seu trabalho especifico. Você também deve conhecer os objetivos da organização e buscar a melhor forma de colaborar com ele. Qualquer um capaz de desenvolver essas habilidades e identificar corretamente oportunidades para usa-las tem grandes chances de se tornar um sucesso.

2. Perseverança
Como já foi dito, o mercado de trabalho pode ser desafiador para recém-formados. Existe inclusive a chance de a sua geração ser uma das poucas na história a ganhar menos que a geração que a precedeu. Mesmo que isso não soe muito encorajador, não será o caso de todos. Aqueles que se manterem determinados e motivados continuarão a garantir os melhores empregos.

3. Networking
Talvez você acredite que já é bom em fazer novos contatos profissionais. Afinal, você conseguiu reunir um número decente de seguidores em várias redes sociais. E mesmo que isso possa ajudar se as suas contas tenham sido bem administradas, construir uma network profissional é bem diferente. Muitos graduados deixam a universidade sem a capacidade de se comunicar profissionalmente com pessoas de diferentes níveis de autoridade na sua área de trabalho. Pode soar óbvio, mas é uma habilidade profissional que um número surpreendente de pessoas simplesmente não tem. Então, se você conseguir desenvolver essa habilidade, ela se torna um diferencial.

4. Trabalhar em equipe
Para quem cresceu praticando esportes em times, essa habilidade pode parecer óbvia, mas um número surpreendente de formados não é capaz de trabalhar efetivamente com outros. Ser capaz de cooperar com um time é uma habilidade profissional essencial, já que organizações procuram sempre maneiras mais fluidas de executar um projeto. As barreiras entre diferentes setores estão sempre quebradas e funcionários são encorajados a pensar em colaboração com os seus colegas. Isso significa que quem não for capaz de fazer isso provavelmente vai ficar para trás.

5. Pensamento global
Com o crescimento da prática dos voos internacionais e outras formas de transporte em massa, sem falar na internet e mídias sociais, o mundo dos negócios se tornou realmente global. Como resultado, é importante possuir uma visão ampla e não pensar nas oportunidades de trabalho como limitadas pelas fronteiras de países.

6. Falar outros idiomas
Aprender mais de uma língua sempre foi útil. Agora, mais do que nunca línguas além do inglês são cada vez mais úteis. Vale a pena considerar quais línguas serão úteis daqui a dez anos. Agora seria o momento para investir em línguas como o chinês e árabe, devido ao grande crescimento econômico de nações que falam essas línguas.



Tags:

Aviso de cookies: Nós usamos cookies próprios e de terceiros para melhorar os nossos serviços , para análise estatística e para mostrar publicidade. Se você continuar a navegar considerar a aceitação de seu uso nos termos estabelecidos nos Política de Cookies.