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Livro Educação Corporativa mostra panorama da EAD em empresas

      

Por Renata Aquino, de Salvador

Um painel sobre o livro "Educação Corporativa" reuniu parte dos autores da coletânea de artigos que foi lançada recentemente no CONAR do Rio de Janeiro. O painel, ocorrido no Congresso ABED 2004, levantou diversas visões sobre educação a distância em empresas.ÿ


A organizadora Eleonora Jorge Ricardo começou lembrando que "pensar em educação corporativa significa aumentar o capital intelectual da empresa". De acordo com a pesquisadora, isso pode ser feito de um modo ético mas pensando também em um bom planejamento.

Fabiana Bechara, profissional de educação corporativa da Petrobrás, apontou a escassez de espaços para divulgação de trabalhos sobre educação corporativa no Brasil. "Dentro da academia, a educação corporativa não é reconhecida, a empresa, por sua vez, pode não querer fazer um trabalho de educação corporativa por questões ideológicas, cabe agora mostrar que pode existir educação corporativa e ela pode ser benéfica sim", disse a pesquisadora.ÿ

O caso da educação a distância na Marinha do Brasil foi exposto por um representante do autor, Rogério Cirillo. Luiz Cláudio Cunha lembrou que a Marinha é, provavelmente, "a Universidade Corporativa mais antiga do Brasil, pois a Escola Naval forma há mais de 100 anos oficiais para que possam galgar postos melhores em sua carreira". Os cursos a distância da Escola Naval se mostraram uma boa alternativa que formar oficiais que arcavam com custos de deslocamento para os centros de instrução, que ficam no Rio de Janeiro. A parceria com universidades como PUC e UFF tem sido fundamental para o projeto. A Marinha visitou ainda outros projetos, como o gerido por André Pinto na Petrobrás. "A diferença é que a Marinha realmente não está preocupada com o retorno de investimento como nas corporações", disse o representante.

Confira a cobertura completa do Congresso ABED 2004 https://www.universiabrasil.net/abed2004.jsp.

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