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Notícias

Criando uma universidade corporativa inovadora

      

Mark Salisbury. International Journal on ELearning. Norfolk: Jan 2010. Vol. 9, Iss. 1; pg. 115

Este artigo descreve como criar um ambiente inovador de aprendizagem (iLearning) em uma organização. Ele começa por discutir o ciclo de vida do conhecimento em uma organização, seguido por uma descrição da fundamentação teórica para iLearning.

Em seguida, o artigo apresenta um exemplo de iLearning, seguido por uma descrição da natureza distribuída de trabalho, os objetivos básicos de desempenho do trabalho e as necessidades cognitivas dos alunos em uma organização.

Posteriormente, o artigo fornece uma descrição da tecnologia de apoio necessária para enfrentar esses aspectos do trabalho e para que os alunos percebem a aprendizagem inovadora. Finalmente, a seção de discussão resume como single-loop e double-loop learning podem transformar uma organização em uma organização iLearning.

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