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Saiba como valorizar seu currículo mesmo após várias mudanças de emprego

      
Fonte: Shutterstock
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No passado, o grande objetivo dos profissionais era construir toda a carreira em apenas uma empresa. Entretanto, as tendências atuais são completamente diferentes. Cada vez mais, as pessoas têm escolhido empregos diferentes em um curto espaço de tempo e até mesmo mudado de carreira. Apesar disso, ainda existe uma preocupação com o estereótipo de funcionário ruim que poderia estar associado à imagem de profissionais que mudam muito de emprego.

 

 

 

 

 

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Se você têm muitas empresas no currículo e está pensando que isso pode prejudicá-lo no mercado de trabalho, saiba que existem maneiras de superar esse obstáculo e transformar o que poderia ser um problema em uma vantagem.

 

Em uma entrevista de emprego que esse ponto fosse citado, um ótimo argumento a usar a seu favor seria a capacidade de aprender. Por ter acumulado várias experiências profissionais, você desenvolveu habilidades diferentes que, combinadas, podem ser aproveitadas como recursos valiosos na nova função. Por exemplo, se você trabalhou em uma loja e em um escritório, pode dizer que está acostumado a atuar diretamente com o público quanto em áreas mais técnicas.

 

Além disso, você pode valorizar suas características pessoais, como a capacidade de adaptação, habilidade bem desenvolvida por pessoas que tiveram que se adequar a vários ambientes profissionais. Juntamente com a facilidade de aprendizado, essa particularidade está sendo requisitada pelas empresas e pode ser um diferencial a mencionar em uma conversa com o futuro gestor.



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