text.compare.title

text.compare.empty.header

Notícias

Entrevista

"Profissionais preparados e qualificados têm sempre espaço", diz professora

      
Profissionais preparados e qualificados têm sempre espaço, diz professora

Marciane Jahring

Supervisora do Núcleo de Estágio e Emprego da FAESA

Nos últimos anos, as condições de trabalho dos países como México, Chile, Colômbia, Espanha e Portugal têm experimentado mudanças negativas em novas contratações, flexibilidade laboral e salários segundo o relatório de trabalho Panorama 2015 publicado pela OCDE. A professora Marciane Jahring, da Faculdade Faesa, comenta o tema:

Quais fatores levaram a esta atual condição de trabalho? Qual é o impacto na sociedade?
A melhoria nas condições de trabalho está diretamente relacionada à situação econômica de um país. Tornar o mercado mais inclusivo e ao mesmo tempo capaz de estimular a economia gerando o ambiente certo para as empresas contratarem pode ser o caminho para superar a rigidez existente atualmente na flexibilidade laboral. Profissionais preparados e qualificados têm sempre espaço e boas oportunidades de negociação das condições de trabalho no mercado de trabalho, já o trabalhador com baixa qualificação é condicionado aceitar as exigências do mercado de trabalho, principalmente, em um momento de economia em fraco crescimento.

No país, quais são as principais diferenças entre as formas do contrato atual com 10 anos atrás?
Atualmente, as regras de contratação e os direitos trabalhistas estão definidos de forma clara e com acesso facilitado a toda sociedade. As leis criadas protegem o trabalhador e proporcionam melhores condições de trabalho.

Quem é responsável por melhorar as condições de trabalho dos trabalhadores: a empresa ou o governo?
Atualmente, o processo de melhoria nas condições de trabalho pode ser alcançado pelas conquistas dos trabalhadores junto aos órgãos de regulação, governo e legislativo. Ainda percebemos uma evolução no perfil das empresas que buscam valorizar os trabalhadores como seu principal ativo, proporcionando melhores condições laborais, bem-estar e benefícios.

O que os jovens podem ou devem fazer para melhorar as condições de trabalho que enfrentam?
As conquistas de oportunidade e condições de trabalho podem estar diretamente vinculadas ao perfil do profissional, ou seja, a capacidade para enfrentar os desafios da vida em sociedade com visão empreendedora e com competência para adquirir novos conhecimentos e inovar em sua vida profissional, conciliando educação e trabalho, garantindo uma formação consistente e crítica, capaz de construir relacionamentos interpessoais e sociais. Neste contexto, os jovens têm no estágio uma excelente opção de aprendizado além de assegurar sua empregabilidade.

Neste contexto, o desenvolvimento de um esquema que permite ter uma forma clara e eficaz, de equilíbrio entre trabalho e vida pessoal é possível?
Conciliar a construção de uma carreira e a vida pessoal é desafio de todo profissional que não se limita a exercer sua função, mais busca constante crescimento. É perfeitamente possível planejar com equilíbrio o seu dia a dia profissional garantindo uma vida saudável. Estudo, trabalho, família, lazer... Tudo passa pela capacidade de planejamento!

 



Tags:

Aviso de cookies: Nós usamos cookies próprios e de terceiros para melhorar os nossos serviços , para análise estatística e para mostrar publicidade. Se você continuar a navegar considerar a aceitação de seu uso nos termos estabelecidos nos Política de Cookies.